Ha a munkaadó odafigyeléssel fordul a munkavállalói felé, és rugalmasan reagál igényeire, akkor versenyelőnyre tehet szert a piacon, mert a szervezet vonzó munkahellyé válik a munkaerőpiacon. Így tehát az atipikus munkavégzési formáknak számos előnye lehet mind munkáltatói, mind munkavállalói oldalon.
Moson Csak PONT – Az atipikus foglalkoztatás előnyei
